關於我們

永續發展

永續發展執行情形

永續發展執行情形
永續發展實務守則

永續發展專（兼）職單位：

本公司永續發展推動由管理部兼辦。


環境保護

本公司屬軟體產業並未生產電子、電氣設備、部件和材料，故沒有歐盟電機電子設備有害物質限用指令（RoHS）中實施環境管理物質適用範圍之重金屬、有機氯化合物、有機溴化合物及廢電機電子設備指令（WEEE）、耗能產品綠色設計指令（EuP）等相關廢棄物產生，因無生產製程，故無直接排放量（範疇一）。

本公司主要耗能來自於外購電力，以及公務車汽、柴油。最近2年主要排放源為外購電力，112年占整體排放量93%以上，其餘為移動排放源（公務車之汽、柴油），屬於間接排放量（範疇二）。

最近 2 年溫室氣體排放量（含各地辦公室及子公司）
年度 溫室氣體排放量（tonCO2e）
112 215.36
111 245.91

營運過程中，除一般民生用水外不會產生額外廢水，用水來源 100% 來自自來水公司，未使用地下水或其他方式水源，汙水皆依主管機關規範排放處理，無水污染疑慮。為珍惜水資源，本公司持續宣導並提倡同仁節約用水的觀念及行動。

本公司長年關注水資源節能環保議題，在節水計畫方面，從全面落實日常生活節約用水做起。

最近 2 年用水量（含各地辦公室及子公司）
年度 用水量（立方公尺） 員工總數（人） 平均用水量（立方公尺）
112 8,044 3,624 2.22
111 7,610 3,624 2.10

本公司為響應節能減碳政策，鼓勵員工響應環保，採取措施如下：

  • 設備採購以有能源之星標章或符合 RoHS 等規範者為優先採購對象。
  • 垃圾分類資源回收：分為一般垃圾、塑膠與保麗龍、瓶罐等三區。
  • 設置回收紙箱及影印紙箱將廢紙回收再利用。
  • 宣導並提倡同仁節約用水的觀念及行動。
  • 出差優先使用大眾交通工具。
  • 優先使用樓梯取代電梯。

本公司廢棄物主要為同仁日常生活所產生，皆已按照當地政府規定分類回收處理。

廢棄物總重量（含各地辦公室及子公司）
年度 廢棄物總重量（公噸）
112 0.033
111 0.034


員工關懷

本公司遵守相關勞動法規，保障員工之合法權益，重視員工健康並提供健檢補助，提供良好的工作環境及勞工維繫良好之勞資關係。


友善職場

運用獎金制度鼓勵同仁積極參與產品創新與研發，創造公司創新環境並增進公司最大利潤。積極促進內部同仁自我提升，為員工建立不同的創意發揮舞台，讓員工能在擅長的領域、熱愛的事物上盡情揮灑，並體恤員工的辛勞和加強友善工作環境。